W poprzednich artykułach opisałem negatywne skutki dla organizacji związane z brakiem dzielenia się myśleniem w zespołach oraz pokazałem jak można to zmienić wprowadzając narzędzia i kulturę krytycznego myślenia do organizacji. W tym artykule opiszę więcej optymalne warunki do rozwoju myślenia krytycznego w organizacji. Wszystko zaczynam […]
